“青春飞扬 快乐起航”——宇龙2021年新员工培训圆满结束
- 分类:公司新闻
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- 来源:
- 发布时间:2021-07-19 13:20
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【概要描述】人力资源是企业成长发展最宝贵的资源之一,宇龙秉承重视人才、尊重人才、发展人才的人才观,始终为企业员工创造更多的发展机会和更广的发展平台。为了使新进人才深入了解企业、快速融入团队,发掘人才潜能,宇龙化工携手宇龙生物共同开展了为期三天的年度新员工培训,今年的新员工培训采用参观体验、课程学习、素质拓展相结合的方式,帮助新员工快速进入角色、融入团队。
“青春飞扬 快乐起航”——宇龙2021年新员工培训圆满结束
【概要描述】人力资源是企业成长发展最宝贵的资源之一,宇龙秉承重视人才、尊重人才、发展人才的人才观,始终为企业员工创造更多的发展机会和更广的发展平台。为了使新进人才深入了解企业、快速融入团队,发掘人才潜能,宇龙化工携手宇龙生物共同开展了为期三天的年度新员工培训,今年的新员工培训采用参观体验、课程学习、素质拓展相结合的方式,帮助新员工快速进入角色、融入团队。
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人力资源是企业成长发展最宝贵的资源之一,宇龙秉承重视人才、尊重人才、发展人才的人才观,始终为企业员工创造更多的发展机会和更广的发展平台。为了使新进人才深入了解企业、快速融入团队,发掘人才潜能,宇龙化工携手宇龙生物共同开展了为期三天的年度新员工培训,今年的新员工培训采用参观体验、课程学习、素质拓展相结合的方式,帮助新员工快速进入角色、融入团队。
培训的第一天,三十余名新进员工在公司高管的带领下参观了位于杭州市的杭州宇龙化工有限公司生产基地,以及位于嘉兴市的浙江宇龙生物科技股份有限公司。新员工们详细了解了公司的发展历史、产品类型、生产流程、安全环保等方面的知识,并对公司概况及产品生产流程有了一个直观的感受和了解,同时拉近了新人与公司和管理层的距离。
新员工在工厂聆听公司管理层代表的讲解
新员工在宇龙化工生产基地合影
新员工在宇龙生物合影
在公司总部,综合管理部杜经理等为新同事们介绍了公司现行的管理制度;国际业务部和注册部的同事分别向大家分享了农药市场的业务及登记情况;公司副总经理田总为大家讲述了《合格经理人思维》的课程,帮助各位新人完成职场心态的塑造,快速进入状态。
破冰环节
新员工在总部进行课程培训
培训的最后,公司财务总监张总、常务副总吴总及公司董事长吴董依次为新员工们讲话,吴董指出,公司新老员工要在工作中默契配合,发扬传帮带、师带徒的精神,让新员工在宇龙有所学习、有所收获、有所成长。
董事长为新员工寄语
新员工在总部合影
在玩中学,在学中悟。每年的户外素质拓展训练都是新老员工所期待的环节,也是大家彼此熟悉、建立信任的机会。今年,新员工和部分老员工来到了有西湖“姐妹湖”之称的湘湖景区。通过“星球大战之躲避球”、“超音速”、“水上钢琴”、“水中捞月”等团建项目,新老员工顺利完成了团队沟通、团队协作、团队融合、团队共创的进阶,团队的默契度和凝聚力得到了进一步地提升。
热身环节 “星球大战之躲避球”
新员工素拓之皮划艇项目
新员工素拓合影
本次新员工培训,从公司概况的了解到职场心态和技能的培训,再到户外素质拓展的团队融合,充分体现了宇龙人了勤勉好学、团结合作的优秀作风,期待在未来的工作中,宇龙人能精诚合作、继往开来、勇创佳绩!
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